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  • 开工开门红 干出新郴州:开足马力忙生产 铆足干劲开好局

    来源:华体会登入页面    发布时间:2024-01-26 01:12:07

      节后上班第一天,北湖区不少工业公司全面开启复工复产模式,不少企业更是被订单追着跑。截至目前,北湖区 95家工业公司中已开工48家,复工率达51%。

      企业忙生产,争创“开门红”。新年伊始,北湖区各园区工业公司相继开工,在宏生纺织有限公司的生产车间,流水线上机器开足马力运行。作为石盖塘工业园春节期间第一家复工的企业,自2月6日复工以来,已经实现满负荷生产。

      宏生纺织有限公司2021年产值突破1.5亿元,生产的优质棉纱产品主要销往广东、浙江等地。企业负责的人介绍,尽管今年原材料价格处于高位状态,但公司产品依旧俏销,订单已经排到了三月份。因此,公司早早地开工,力争每月完成550吨的生产任务。

      郴州市北湖区宏生纺织有限公司厂长 龙正良:“我们机器也全部开满了,达到了我们日产20吨左右,满负荷的产量,客户也催得比较急,所以我们现在生产的产品当日就基本上发走了,也还是为了满足客户的需求。”

      时间紧、任务重,面对交货压力,员工热情不减,干劲十足。今年40岁的罗任慧是车间设备维护工,随着设备飞速运转,他在各台机器前来回巡视。

      郴州市北湖区宏生纺织有限公司员工 罗任慧:“干劲很足,心情也很愉畅,这些人一起干劲都很十足,做事很积极,反正把自己的事情做好 (努力)完成下游的订单。”

      目前,宏生纺织正一边加大力度组织生产,一边积极接洽客户,全年将实现满负荷生产,产值力争突破1.8亿元。

      卯足干劲抢开局,用满负荷运转,全力冲刺 开门红”。 今年,华润三九(郴州)制药有限公司的生产任务较去年增加了10万件,全年将实现80万件的生产任务。为了冲刺“开门红”,公司在春节前就提前部署,400多名员工自2月3日开始全面复工,复工率达到了100%,日产能已达到1800件。

      华润三九(郴州)制药有限公司生产制造部部长 蓝威青:“我们所有产线已经是满负荷运转,包括我们所有人员都是按时到岗,所有的环节从设备维护,还有我们的物料供应,还有后勤保障,全都是卯足了劲,力争全面完成今年的生产任务。”

      此外,二期项目华润三九(郴州)华南区生产制造中心项目建设也将于正月初八复工。目前,该项目春节前已完成2栋主体建筑封顶,剩下4栋即将封顶。正式开工后,公司将制定交叉作业方案,全力抢抓施工进度。

      华润三九(郴州)制药有限公司副总经理 金超城:“我们是力争在三月份完成所有建筑的封顶,10月份进行设备的调试和试生产,力争在明年1季度可以在一定程度上完成正式投产。”

      北湖区在抓好各企业安全生产和疫情防控工作的同时,加大为企服务的力度,抓好供水供电供气等要素保障,积极落实减税降费、援企稳岗、纾困增效、金融普惠等政策措施,减轻企业负担,为企业开工复市保驾护航。

      北湖区委书记、郴州经开区党工委书记 罗成辉:“以生龙活虎、虎虎生威、猛虎下山的姿态和气势,继续发扬“三牛”精神,大干快干,攻坚拔寨,以高水平发展为第一要务,集中精力办好发展经济这个最大实事,大抓产业、大抓项目、大抓园区、大抓开放、大抓民生、大抓环境,调动全区上下的智慧和力量,闯出一条新路子,创出一片新天地,干出一个高水平发展的现代化新北湖,继续当好‘一极六区’建设的排头兵,以一流业绩,迎接党的二十大胜利召开。”

      春节期间,郴州高新区的部分企业没有放假,而是在浓浓的年味中开足马力生产和赶制订单,工人们抢工期、抓进度、忙生产,呈现出一派繁忙的景象。

      在金贵银业综合回收厂的铜锑车间,工人们正在紧张有序的忙碌着。这几天,金贵银业综合回收厂的400多名员工,在机器的轰鸣声中度过了春节。24小时三班倒的节奏,便是他们的节日。眼前这个铜锑车间自去年10月份复产以来,每天都在满负荷地生产,产品畅销市场、供不应求。

      郴州市金贵银业股份有限公司综合回收厂副厂长 李剑:“我们总共一起5个车间全部都在生产,春节期间这七天,我们光电铅就生产了有2000吨,电积铜50吨 ,白银我们生产了大概5吨。”

      金贵银业拥有全国领先的白银清洁冶炼和深加工技术,白银产量居全国前列,是我国白银生产和出口的重要基地之一。2022年1月份生产实现了“开门红”,共生产电银43吨、电铅7336吨、黄金91公斤等。

      郴州市金贵银业股份有限公司员工 何桥:“在市委市政府的领导下,在社会各界的关心和支持下,经过了 一个重生,作为我们一线员工,也很珍惜这份来之不易的工作,我们肯定会立足本职岗位,在抓质量、抓产量、抓效益,贡献我们自己应有的一份力量,为公司创造更好的效益。”

      郴州市金贵银业股份有限公司董事、常务副总经理 汤建:“主要做好四个方面的工作,进一步加大套期保值力度,进一步加大人才引进力度,人才是第一资源, 通过引进人才、培养人才、留住人才,为公司科学技术创新,高水平发展夯实基础,进一步加大科学技术创新力度,通过科学技术创新延伸产业链、提升价值链,推动公司转型发展,绿色发展。”

      在湖南明大新型炭材料有限公司的机加车间,每天大概可生产100吨左右超高功率石墨电极和负极材料,在一个星期后,这一些产品将陆陆续续地发往各大企业。

      湖南明大新型炭材料有限公司共有职工260多人,春节前夕,企业在手的订单饱和,提出了“春节不放假赶订单”的倡议,得到了大部分职工的响应,公司也提前制定了调休计划和激发鼓励措施,全力做好各项服务保障工作。

      湖南明大新型炭材料有限公司副总经理 陈科铭:“春节前夕,接到了华菱集团 ,深圳贝特瑞,江西紫宸几家企业合计1.5个亿元的订单,然后我身后这一些产品就是我们春节期间加班加点和产出的。”

      湖南明大新型炭材料有限公司成立于2012年5月,是一家以生产、研发超高功率石墨电极、特种石墨制品等系列石墨新材料为主业的高新技术企业,也是湖南省产融合作制造业重点企业。目前主流产品有石墨锂电池负极材料、超高功率石墨电极和特种石墨。

      湖南明大新型炭材料有限公司副总经理 陈科铭:“(预计)今年我们的产值大概10到15亿元,我们将大干、快干、抓紧干、拼命干,为全面落实“三高四新”战略定位和使命任务,全力打造“一极六区” ,全力将郴州打造成我们中国的电池之都作出我们应有的贡献,为建设现代化新郴州而努力。”

      在苏仙产业开发区,各大企业和建设项目已陆续复工复产,呈现出一派大干、快干、抓紧干、拼命干的“热潮”,奋力实现一季度 “开门红”。

      走进华兴科技有限公司生产车间,一派热火朝天的生产场景,多套产品生产线设备已正常运行,工人们正全力赶制一批新能源电池的订单任务。

      郴州华兴新能源科技有限公司副总经理 胡小明:“我们公司去年订单很多,节后第一天,在确保疫情防控的前提下我们召集所有员工加足马力,复工复产,确保订单的如期完成交付。”

      湖南田野现代智能装备有限公司总经理 夏振:“力争在2022年实现公司生产,销售开门红。在2022年里,我公司将全力抓生产进度,保证产品供应,继续加大研发投入,为农业生产贡献田野力量。”

      为了帮企业复工复产,苏仙产业开发区成立了专门工作组,帮企业解决实际困难,实行24小时全天候值守和“一天一调度”工作机制。

      苏仙区产业开发区管理委员会副主任 李智:“我们对所有的公司进行走访帮扶,推进他们复工复产,确保我们园区在整个全年百亿产值的目标,确保我们园区实现开门红、开门稳。”

      开局即是决战,起步即是冲刺。2022年,资兴市按照融入大湾区,努力争当内陆地区改革开放的高地的思路,紧盯主要指标和重点工作任务,细化工作措施,压实工作任务,以“四抓四促”的准备和行动,奋力实现工业经济“开门红”。

      人勤春来早,实干正当时。在旗滨光伏光电二期高透基板项目熔窑的施工现场,已经传来了阵阵的机器的轰鸣声,160多名工人们正在砌筑窑炉, 建成之后,这座跨度14.2米,长86米,日熔量达到1200吨的熔窑将成为跨度最宽,长度最长,熔量最大的首座一窑六线的太阳能玻璃生产线。

      坐落于资兴市经济开发区的旗滨光伏光电玻璃项目总投资25亿元,共分两期建设,其中二期于2021年3月底破土动工,占地420亩,将于2022年3月底点火,投产后年产值可达20亿元,年税收1.5亿元左右。

      郴州旗滨光伏光电玻璃有限公司总经理助理 唐海斌:“我们这条生产线 对原产是一个升级的产品,它是既可以做太阳能的面板,也可以做太阳能的背板,在太阳能使用材料这一方面,建成以后,对我们这个基地来说,可以全覆盖。”

      按照国内正常的熔窑建设速度,需要18个月左右才完成工期,凭着“旗滨人”的大干快干抓紧干拼命干的干劲,将被缩短至13个月。春节期间,600余名员工坚守在岗位,奋战在一线,拼出来的“旗滨速度”正不断被刷新。

      郴州旗滨光伏光电玻璃有限公司总经理助理 唐海斌:“应该这个年既紧张又兴奋,紧张是因为项目周期建设速度必须要保证;兴奋是因为春节期间 有这么多人,大家在一起,难得在一起,大家很热乎。”

      目前,旗滨光伏光电玻璃二期高透基板项目的土建部分已基本完成,厂房钢结构完成85%,正在加班加点进行设施安装等扫尾工作。

      资兴经开区为了做好春节期间不停工不停产企业的要素保障,以及别的企业的复工复产,出台了系列举措,通过抓招商引资、抓项目建设、抓疫情防控等工作,为实现一季度“开门红”提供坚实的支撑。

      资兴经济开发区党工委副书记、管委会主任 雷丰华:“ ‘开门红’是在保证安全的基础上,才可能正真的保证开门红,我们为园区实现要素保障,春节期间 生产的企业,水、电、气、讯等方面,我们实现24小时的保障,成立了应急小分队,在出现突发意外的时候,我们在一小时之内要应急抢险到位,确保企业的正常生产。”

      杉杉新材料投入新生产线点钟,在杉杉新材料有限公司的生料车间仍旧是灯火通明,车间的三条生产线正开足马力,赶制订单。通过杉杉新材料全新投入运行的生产线所产出的碳粉,日均产能是已达到了一百吨。它们通过打包装袋,再做深加工之后,将会被应用到电子信息设备和电动车行业。

      在国家全力发展新能源、新材料产业,加大政策扶持力度的利好背景下,郴州杉杉抓住契机,加快新工艺、新产品研发速度,扩大生产规模。于2021年12月份竣工投产的锂离子电池负极材料造粒生产线小时满负荷生产。在造粒一车间,负责管理班组进行日常生产的甲班班长庞凯春节期间始终没休息,每天加班加点,带领十余名班组人员将从解聚机生产出的碳粉进行打包装袋,发往国内外各大市场。

      郴州杉杉新材料有限公司造粒一车间甲班班长 庞凯:“我大概一天从早上八点到晚上八点,每天大概三条产线开起来,每天大概要来回运送三十九到四十个来回。”

      郴州杉杉新材料有限公司总经理 乔永民:“因为国家的新能源汽车行业发展是比较快的,我们去年销售了超过十万吨,像今年我们预计会超过以百分之八十的速度增长。”

      2022年,资兴市将紧盯主要指标和重点工作任务,细化工作措施,压实工作任务,奋力实现工业经济“开门红”。

      资兴市委书记 杨理诚:“突出大抓园区、抓产业、抓招商引资、抓营商环境,大力发扬‘三牛’精神,大干快干抓紧干拼命干,做细做实企业和项目复工复产复业 ,做到全要素保障,全过程服务,全力以赴推进,实现‘开门好’‘开门顺’ ‘开门红’, 为推进经济社会高水平质量的发展,彰显资兴担当,做出资兴贡献。”

      新春伊始,桂阳县不少企业铆足劲头开工生产,生产优质玻璃的湖南家兴新材料由于企业特殊性,更是“歇人不歇炉”,春节期间照常忙生产。

      在湖南家兴新材料生产车间内,各种机械设备运转的声音交织在一起。车间里,全年不停转的浮法玻璃生产线上,一片片优质玻璃有序落架。超长玻璃经电脑控制的玻璃刀分割成标准大小的玻璃原片后,被机械臂搬运到玻璃架上,等待运往下游加工企业。

      湖南家兴新型材料有限公司2020年6月份点火投产以来,产品广受国内各地客户欢迎,产品供不应求,年产值达5亿元,实现税收3000多万元。而每年春节期间,恰是公司加紧生产备货的好时节,工人们抢抓时机,备货各种类型的产品4000多吨,为实现2022年首季开门红打下坚实基础。

      湖南家兴新型材料有限公司生产厂长 郭定松:“在春节期间,我们每天产量达到了六百吨,一共生产有二十多个品种规格的产品,为春节之后的‘开门红’,奠定了良好的基础,我们也相信,在2022年,我们的整个产品,产量质量会更上一层楼。 ”

      桂阳县委书记 巫初华:“桂阳全力锚定‘全国百强县’,坚持产业强县,精准抓招商、精心抓项目、精细抓优化环境,通过推动有色金属、家居智造、新材料等‘七大百亿产业’ 推动康耐登、城市之窗、上海电气、百德轩等重点项目的投产达效,争创“五好”千亿园区,形成一个“龙腾虎跃”的干事创业的氛围。”

      春节期间,宜章县重点项目建设不停工,工人们坚守一线,抢工期、赶进度,保持项目建设快速推进的强劲势头。

      2月6日,位于宜章氟化学工业园的湖南中蓝新材料科技有限公司海棠2101项目工地上,工人们正在进行裁剪钢筋、拆卸脚手架等工作,整个项目现场一派热火朝天。

      湖南中蓝新材料科技有限公司海棠2101项目经理 张国利:“我们中化蓝天海棠2101项目要求工期很紧,18个月要建成,我们考虑到郴州的具体环境,一个是雨季多,二是我们要抢市场,所以我们决定春节施工。 ”

      湖南中蓝新材料科技有限公司海棠2101项目员工 周家明:“我们春节期间加班,公司领导对我们比较关心,在大年三十晚上跟我们一起吃了团圆饭,在加班报酬上给我们增加加班的报酬。”

      春节期间,永兴县积极谋划、精心准备,在做好疫情防控的同时,全力服务辖区企业做好春节期间及节后复工复产各项工作。

      2月6日,在位于永兴县经济开发区高新园产业园的湖南晶讯光电股份有限公司,生产车间内的机器正满负荷运行。由于今年订单供不应求,公司员工慢慢的开始大批返岗。

      湖南晶讯光电股份有限公司工会主席 王慧娥:“目前我们已有500多名员工到岗复工了,前工序也郑重进入生产状态。”

      为确保春节期间正常生产,晶讯光电公司依据真实的情况,对员工排班作了合理安排,并充分保障好公司员工的节日福利,让员工们能够安心投入工作,全力以赴赶订单。

      春节期间,永兴县共有6家企业不停工不停产,为确保园区企业春节期间生产正常,永兴县通过全力指导帮企业做好疫情防控、安全生产、新员工招聘等工作,以最优暖心服务,助力企业冲刺“开门红”。据悉,永兴县规模以上工业公司138家 ,截至目前,已全面复工复产企业34家,企业用工到岗人数超过4000人。

      永兴经济开发区管委会主任 曹为群:“2022年,是我县推进‘五区并建’,打造‘千亿园区’的关键一年。我们以开局就是决战,起步就是冲刺的状态,全力跑出永兴加速度,为全省和全市一季度经济工作‘开门红’‘开门稳’贡献永兴力量。”

      嘉禾县共有铸造企业116家,年产铸件200万吨,占全省铸件总量的1/3,新春伊始,这些铸造企业陆续开工,车间里随处可见热火朝天的生产景象,大家都在力争实现虎年“开门红”。

      在湖南鑫泉科技有限公司的生产车间,四条生产线正在生产各类高端精密汽车模具,注塑机,油缸,最大铸件能达到50吨,现场一派繁忙景象。

      湖南鑫泉科技有限公司陕西籍留守员工 伍泽珍:“我在鑫泉后处理(车间)做打磨工,我是来自陕西的,在嘉禾过了一个特别幸福开心的年,我们的老板对我们也非常关心,在大年除夕这一天 ,(嘉禾县委)黄书记陪我们吃年夜饭,关心我的宝贝上学的情况,关心我们家庭,关心我们的收入,给了我家的温暖。新的一年,希望我多赚点钱,这个年底回家过年。 ”

      湖南鑫泉科技有限公司总经理 毛剑锋:“我们鑫泉科技去年4月试运行,2021年的铸件产量就达到了25000吨左右,今年我们注塑机已经与大客户震雄集团达成了2022年供应30000吨注塑机铸件订单战略协议,汽车模板块的订单也排到了4月份,一季度肯定会迎来“开门红”,预计年产量将实现翻番,达到50000吨。”

      郴州市鼎新铸造有限责任公司生产副主管 李华斌:“ (过年)休息了十天左右 ,今天开工心情特别高兴,又领到厂里的开门红包,就要在新的一年加油干。”

      郴州市鼎新铸造有限责任公司负责人 张家琦:“去年我们公司的铸件产量达到了1000万吨左右,产值达到8000万元左右,今年来势很好,订单已经排到了五六月份,所以我们今年有信心,今年产值有望突破一亿元。”

      嘉禾经开区管委会主任 郭志红:“今天是正月初七,我们园区已经一派‘不负春光开好局,收心实干正当时’的昂扬气象,预计在正月十五之前,园区一百多家企业将全面吹响开工‘集结号’ ,企业开足马力忙生产,员工撸起袖子加油干,勠力同心向未来。”

      嘉禾县委书记 黄仲:“我们立足抓早抓先,把起步当做冲刺,把开局当做决战 ,以快速的复工复产,带动企业的稳产增产,促进项目建设的提速提效,下阶段 ,嘉禾县将围绕精铸、温泉、富硒‘三大产业’,聚焦产业提质、招商引资、项目建设、园区改革、环境优化‘五大重点战役’,大干、快干、抓紧干、拼命干,努力干出一个新嘉禾。”

      新年上班第一天,临武县不少公司开始复工生产,大家开足马力、铆足干劲,抢抓效率、赶制订单,力争实现新年“开门红”。

      2月7日,记者在临武县久森新能源有限公司生产车间内看到,工人们已经投入到忙碌的作业中,到处是一派繁忙景象。

      湖南久森新能源有限公司是郴州打造5000亿中国“电池之都”的有突出贡献的公司。过去一年里,公司先后实现了一期满负荷投产,二期建成投产,三期开工建设等工作,还建设完成了中科久森联合实验室,公司全年实现生产总值达4亿元。

      湖南久森新能源有限公司人力资源部经理 唐汇猛:“今年我们的生产任务是去年的3到4倍,开工第一天人员已经基本上全员到位,整个2022年要铆足干劲,鼓足马力,加油干,拼命干,全年实现10多个亿的产值。”

      舜华鸭业是我市农业产业化重点有突出贡献的公司,去年,公司共养殖、生产、销售临武鸭近1200万只,实现盈利收入近13亿元。

      临武舜华鸭业发展有限责任公司副总经理 李勇波:“我们也力争在技术创新,产品创新,管理创新里面着力,争取可以在一定程度上完成产值能够较往年有一个更高的提升。”

      临武县委书记 刘杨:“作为5000亿中国‘电池之都’的主阵地,今年临武县将更多的优惠政策注入到湘粤(临武)电池产业集聚区,加大集聚区人才教育培训力度,创新电池产业发展高新技术,为郴州打造全国“电池之都”贡献临武力量。同时,我们将继续做好招商引资,优化营商环境,助企惠企等工作,在新的一年里,大干、快干、加油干、拼命干,不断推动临武经济社会高水平发展。”

      截至目前,汝城经济开发区已有27家企业有序复工复产,工厂车间内隆隆的机械声催人奋进,掀起了新一年的发展热潮。

      去年11月份正式投产的佳超电子科技公司,是一家专门干新能源动力电池模块,铜铝软连接、硬连接的研发、生产及销售于一体的高科技公司。由于春节期间产品供不应求、订单满满,一百多名员工坚守岗位,加班加点忙生产、赶订单。

      湖南佳超电子科技有限公司负责人 廖勇军:“我们的生产任务非常重,所以我们今年过年,基本上员工都加班加点地在上班,我们2022年2月份我们的产值是要做到300万到400万,2022年我们计划要做到8000万的产值。”

      在湖南晨星铝业公司的生产车间,伴随着机器轰鸣声,工人们正在有条不紊地进行切割、焊接等作业。湖南晨星铝业是一家集仓储、生产制造、终端劳务于一体的新型铝合金模板生产企业,于2021年5月投产,目前在岗员工620人,本地员工超过了90%。预计在2022年实现全面量产以后,将实现年产值超10亿元。

      湖南晨星铝业有限公司工作人员 朱哗欢:“今天我们已有差不多有500多人在上班了,还有一些人在路上,预计明天能达到100%复工。”

      为助力园区企业春节后复工复产,园区在督促企业做好疫情防控和安全生产的同时,积极为企业解决招工、用水、用电等问题,切实为公司制作保驾护航。目前,汝城经济开发区企业复工复产27家,到岗人数1879人。

      汝城县委常委、副县长、汝城经济开发区党工委书记 李贤飞:“切实做好企业和项目的复工复产工作,做到全要素保障,全方位推动,全过程服务。”

      桂东县产业开发区的各个企业也围绕“早”字下功夫,以积极、实干的精神复工生产,与此同时,当地还组建招工小分队,帮企业储备用工人才。

      位于桂东县产业开发区的郴州市虹海光电科技有限公司,主要是做灯具制造和机械设备、电线电缆、塑胶制品、五金制品及电子科技类产品批发。开年以来,企业订单不断,正开足马力忙生产,如今已经全面恢复产能。

      郴州市虹海光电科技有限公司总经理 林艳华:“我们是今年大年初五复工复产的,到目前为止我们(员工)的返工率达到了60%。今年开春以来,我们公司生产经营稳步发展,订单比去年同比增加15%,计划至少再招收20个岗位。”

      目前,桂东产业开发区各企业吹响生产“集结号”,逐步复工复产,咬定“开门红”目标奋力冲刺。为助力公司实现全面复工,桂东县产业开发区管委会春节也“不打烊”,安排人员值守一线,奋力为企业排忧解难。

      桂东县产业开发区管委会副主任 姜政宏:“截至目前,我们园区已经有3家企业正式复工复产,预计在2月15日左右园区所有的企业可全部复工复产。下一步,我们将继续扮好‘店小二’,持续优化营商环境,为企业在招工、融资等方面服好务。”

      趁着春节期间大量在外务工人员返乡,桂东县相关职能部门还组建10支招工小分队,走村入户、送岗上门,宣传复工返岗优惠政策、进行岗位推荐,破解企业“用工难”和群众“就业忧”的难题,为复工复产储备用工人才。

      曹氏服装厂厂长 李志勇:“跟着小分队,我们这次招聘了15个工人,解决了明年扩大生产规模的困难。”

      桂东县沙田镇大水村村民 邓小芳:“现在在家就能了解相关的招工信息和工作岗位,如果我愿意,过完年就可以去工作,这个年过得就舒心了。”

      桂东县就业服务中心主任 张捷:“频下一步,除了抓好招工分队‘上门招’,我们还将抓实线上线下“搭台招”、劳务合作“协议招”和设置补贴“鼓励招”,纾解企业、群众“急难愁盼”,提升为企为民服务质效。”

      安仁三一重工产业园三期工厂2月份订单金额已达到2000多万元,为确保订单生产能够顺顺利利地进行,工厂制定了一边调试设备,一边生产的工作规划。工程师尹爽正在调试无人搬运车,它投入到正常的使用中后将进一步提升搬运效率。

      三一重工调试工程师 尹爽:“自动功能实现起来之后呢,会替代一定量的叉车,就是相当于替代一部分的人力。”

      安仁三一重工产业园三期工厂副总经理 常龙:“我们要打造整个行业的销轴生产基地,在安仁这一个地区。为安仁、为郴州建设第一所自动化、智能化的“灯塔”工厂。 ”

      春节期间,市应急管理局工作组深入客户服务和指导企业做好安全生产工作,守护好公司发展的“安全底座”,确保实现“开门稳”助力“开门红”。

      今天是上班第一天,在郴州经开区,市应急管理局来到复工复产的企业,开展安全生产服务。大年初五便开工生产的郴州九鼎饲料有限公司,目前每天可生产的近400吨饲料。

      郴州九鼎饲料有限公司基地厂长 苏涛:“专心地投入到生产的全部过程中,保证我们的安全生产,保证生产顺顺利利地进行。”

      市应急管理局党委书记 朱阳辉:“扎实督导做好防火、防冻、防交通事故,企业安全复产,员工安全教育,设备安全运作等相关工作,以干部的辛苦指数,企业的安全指数,换取群众的幸福指数,员工的平安指数。”

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